门卫如何计算工资

0次浏览     发布时间:2024-12-28 19:27:15    

门卫的工资计算方式如下:

基本工资计算

月工资总额 = 月计薪天数 × 日均工资

月计薪天数 = (365天 - 104天) ÷ 12月 = 21.75天

加班工资计算

工作日加班费 = 月工资 ÷ 21.75 ÷ 8 × 加班小时数 × 1.5倍

双休日加班费 = 月工资 ÷ 21.75 ÷ 8 × 加班小时数 × 2倍

法定节假日加班费 = 月工资 ÷ 21.75 ÷ 8 × 加班小时数 × 3倍

其他工资组成

奖金

津贴和补贴

综合计算公式

月实际工资 = 基本工资 + 奖金 + 津贴和补贴 + 加班加点工资

加班加点工资 = 工作日加班费 + 双休日加班费 + 法定节假日加班费

示例计算

假设门卫的月工资为3000元,平时加班2小时,休息日加班4小时,法定节假日加班2小时。

基本工资

日均工资 = 3000元 ÷ 21.75天 ≈ 137.93元

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